企業(yè)干部級(jí)別劃分

1、國企級(jí)別劃分要根據(jù)性質(zhì)，還有是央企還是地方企業(yè)，級(jí)別都是不一樣的。正部級(jí)企業(yè)也有，正處級(jí)企業(yè)也有，私企當(dāng)然是沒有級(jí)別的。中國行政級(jí)別采用行政五級(jí)劃分為：***、省部級(jí)、司廳局級(jí)、縣處級(jí)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)科級(jí)，各級(jí)分為正副職。

總裁總經(jīng)理董事董事長ceo哪個(gè)級(jí)別大排名的順序總裁是不是總經(jīng)理

董事會(huì)--董事長--CEO--總裁--總經(jīng)理，總裁不是總經(jīng)理，比總經(jīng)理大多了。

理論上董事長比較大，通過他持有的股份可以罷免公司所有的管理人員。實(shí)際上在中國的大部分企業(yè)來說CEO和總經(jīng)理或總裁是一樣的官職，只是叫法不一樣。很多企業(yè)感覺叫CEO或總裁感覺更高大上一些。

董事長應(yīng)該是集團(tuán)公司的老大；創(chuàng)始人是公司的創(chuàng)立者，在公司里資格比較老，影響比較大。董事長，有的就是創(chuàng)始人，有的比如二代接班人就不是創(chuàng)始人。后面的總裁、CEO、總經(jīng)理如果是集團(tuán)公司級(jí)別的，是一個(gè)位子。

董事長 董事長就是公司企業(yè)所有權(quán)的代表，要么是老板，要么是比較大的股東。他有權(quán)召開董事會(huì)，任免CEO和總裁，進(jìn)行重大決策，但不負(fù)責(zé)具體業(yè)務(wù)。

公司職位等級(jí)從大到小排列是什么?

1、一般公司職位等級(jí)從大到小排列如下：董事長，主席級(jí)別（3個(gè)級(jí)別-高級(jí)主席，主席，副主席）?？偛茫瑫?huì)長President(4個(gè)級(jí)別-高級(jí)總裁，總裁，高級(jí)副總裁，副總裁)?？偨?jīng)理（2個(gè)級(jí)別-總經(jīng)理，副總經(jīng)理）。

2、一般公司職位等級(jí)從小到大排列如下：普通員工 Worker(可以封2-3個(gè)級(jí)別)。組長，拉長Line Leader(2個(gè)級(jí)別，組長，副組長)。主任，主管Supervisor（3個(gè)級(jí)別，高級(jí)主任，主任，副主任）。

3、董事長、副董事長、董事、總裁、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、高級(jí)總監(jiān)、總監(jiān)、高級(jí)經(jīng)理、廠長（有些公司廠長比高級(jí)經(jīng)理大）、經(jīng)理、副經(jīng)理、高級(jí)主任、主任、主任助理、車間管理員、班長、組長、職工。